市委組織部所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告 

因工作需要，市委組織部所屬事業(yè)單位決定公開選調(diào)工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)對(duì)象

全市鎮(zhèn)（街道）全額撥款事業(yè)單位在編工作人員。

二、選調(diào)條件

（一）政治素質(zhì)好，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的綜合文字和組織協(xié)調(diào)能力，有文字工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

（二）中共黨員，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

（三）1990年1月1日及以后出生，事業(yè)單位在編工作滿2年（工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2020年6月）。

（四）歷年年度考核均為合格及以上等次。

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（六）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、選調(diào)程序

（一）報(bào)名及資格審查。采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查的形式，報(bào)名人員于7月3日—4日（上午8:30—11：30，下午14:30—17:30）到市委組織部（市行政中心13樓）1313辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并接受資格審查。報(bào)名時(shí)須提供報(bào)名表（見附件）、本人身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書的原件和復(fù)印件、近期正面免冠2寸彩照1張，并接受資格審查。如通過資格審查人數(shù)不足選調(diào)計(jì)劃3倍的，相應(yīng)核減選調(diào)指標(biāo)。

（二）考試。考試采用面試比選的方式進(jìn)行，分兩部分，第一部分為面試比選人選陳述題，第二部分為主考提問題。面試準(zhǔn)備時(shí)間8分鐘。面試比選人選根據(jù)抽簽號(hào)按順序到專門的準(zhǔn)備室進(jìn)行8分鐘思考準(zhǔn)備，隨后進(jìn)入面試考場(chǎng)面試。面試總時(shí)間8分鐘，其中面試比選人選陳述4分鐘，回答主考提問4分鐘（含主考提問時(shí)間）。面試評(píng)價(jià)采用投票推薦的方式，由評(píng)委對(duì)面試比選人選表現(xiàn)情況進(jìn)行投票（評(píng)委投推薦票人數(shù)一般應(yīng)為選調(diào)人數(shù)的2倍）。根據(jù)面試比選人選得票數(shù)，按照選調(diào)指標(biāo)1：2的比例，從多到少確定考察對(duì)象，得票數(shù)少于評(píng)委數(shù)1/3的不列入考察對(duì)象。如入闈考察對(duì)象人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；如因票數(shù)相等導(dǎo)致入闈考察對(duì)象人數(shù)超過規(guī)定比例的，則對(duì)末位票數(shù)相等的人選進(jìn)行再次投票，直至入闈考察對(duì)象數(shù)量符合規(guī)定比例。面試比選成績(jī)不帶入考察任用等環(huán)節(jié)。

（三）組織考察。按照規(guī)定對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察，突出考察政治素質(zhì)，注重考察工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)和廉政建設(shè)情況。

（四）公示和調(diào)動(dòng)。在考察合格人員中，擇優(yōu)確定擬選調(diào)人選，在慈溪人才網(wǎng)公示3天。公示期滿后，對(duì)擬選調(diào)人選沒有異議或反映問題經(jīng)查核不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

最終選調(diào)人數(shù)視報(bào)名人數(shù)和考試考察情況確定。如經(jīng)考試考察確無合適人選的，核減選調(diào)人數(shù)直至取消本次選調(diào)計(jì)劃。

聯(lián)系電話：89281313

附件：公開選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表

中共慈溪市委組織部

慈溪市人力資源和社會(huì)保障局

2020年6月30日